Jenjang Career di Kantor Konsultan Pajak Satvika Consulting
1. Konsultan Pajak Junior (Junior Tax Consultant)
- Deskripsi Pekerjaan: Melakukan penelitian pajak, membantu dalam persiapan dan pengajuan pajak, serta mendukung klien dalam pemahaman peraturan perpajakan.
- Kualifikasi: Lulusan baru dengan gelar sarjana di bidang perpajakan atau akuntansi, pengetahuan dasar tentang peraturan perpajakan, dan keterampilan analitis yang baik.
- Pengembangan Karir: Pelatihan dasar perpajakan, sertifikasi perpajakan, dan pengembangan keterampilan komunikasi.
2. Ketua Tim (Team Leader)
- Deskripsi Pekerjaan: Memimpin tim konsultan, mengelola proyek-proyek pajak, memastikan kepatuhan terhadap standar kualitas, dan menjadi penghubung antara klien dan tim.
- Kualifikasi: Pengalaman 3-5 tahun di bidang konsultasi pajak, keterampilan kepemimpinan yang kuat, dan kemampuan manajemen proyek.
- Pengembangan Karir: Pelatihan kepemimpinan, manajemen proyek, dan pengembangan keterampilan interpersonal.
3. Manajer Sumber Daya Manusia (HR Manager)
- Deskripsi Pekerjaan: Mengelola rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan, memastikan kepatuhan terhadap kebijakan perusahaan, serta mengelola hubungan karyawan.
- Kualifikasi: Pengalaman 5-7 tahun di bidang sumber daya manusia, keterampilan manajemen yang baik, dan pengetahuan mendalam tentang praktik HR.
- Pengembangan Karir: Sertifikasi HR, pelatihan lanjutan dalam manajemen sumber daya manusia, dan pengembangan keterampilan komunikasi dan negosiasi.
